Patricia PIGNIER-HONDAREYTE
Assistant Professor
- Ressources Humaines
Bio
Patricia Hondareyte est diplômée d'un Doctorat en Sciences de Gestion. Elle est professeur de management au sein d'éklore-ed et son domaine de recherche se concentre autour des Ressources Humaines.
Diplômes
2024 > Qualification MCF (N°24206402187) - Section 06 Sciences de gestion
2021 > Doctorat en Sciences de Gestion - Université de Pau et des Pays de l’Adour (UPPA) - Titre de la thèse : « Pratiques de gestion des ressources humaines et intégration des innovations pédagogiques numériques de l'enseignement supérieur francais », sous la direction de M. Youssef ERRAMI (ESC Pau Business School) & M. Jacques JAUSSAUD (UPPA)
2014 > Grade de Master - Sciences de gestion (Marketing / Finance / Management) ESC Pau Business School
2001 > Licence de psychologie (Université Toulouse Jean Jaurès)
Expériences académiques
09/2021 > Professeur en management & RH éklore-ed
07/2011 - 08/2021 > Coordinateur de formation (Programme Grande École & Bachelor)
2015 - 2018 > Professeur vacataire, Université de Pau
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Remittances and Business Cycle in Morocco
Economics Bulletin • 2020 • Classement : 2*
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Innovations pédagogiques numériques et mutualisation des compétences métiers : un acte de gestion des ressources humaines
Revue académique @GRH-Numéro spécial Innovations Pédagogiques, N° 39 (2), pp.85-110 • 2021 • Classement : 2*
La fonction RH, partenaire stratégique de l’organisation ; réglementation du travail ; développement des ressources humaines
Fondamentaux de la GRH
Ethique et comportement en entreprise
Mission(s) consulting en ressources humaines (entreprises partenaires locales)
Ressources humaines
12/2008 - 06/2011 > Chargée de mission RH, responsable projet SIRH - CCI Pau Béarn
09/2005 - 06/2008 > Consultante/Formatrice (insertion professionnelle) - C.E.C. (cabinet consultant)
07/1992 - 04/2005 > Formatrice et technico-commercial (matériel médical) - CERP Lorraine (Welcoop)
Les actualités
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